为加大人才培养力度，加快建设一支高素质、专业化、创新型青年人才队伍，为新普京集团高质量发展提供组织保障，4月11日下午，集团召开青年工作座谈会。集团党委书记、董事长俞颂家出席并讲话，会议由集团党委副书记郭立主持。

　　会上，来自集团本部及下属单位共19名青年员工代表紧紧围绕集团高质量发展、当前阶段重点工作、个人职业规划等方面，结合自身工作及生活经历，谈成长、谈体会，各抒己见、畅所欲言，青年员工导师代表围绕传帮带工作交流内心感悟、分享经验，并就如何推动集团高质量发展取得新突破，如何为青年员工成长进步搭建平台、创造条件等方面提出具体意见建议。现场气氛轻松活跃，充分展现了新时代新普京青年员工朝气蓬勃和昂扬向上的精神面貌。

　　俞颂家认真听取每一位青年员工代表的发言，与大家进行了亲切交流，对大家提出的意见建议给予充分认可和肯定，对集团各级党、团组织抓好青年工作作出部署，强调要落实完善青年员工导师制等多项工作措施，更好地帮助促进青年成长。他同时对青年员工提出三点希望与要求：

　　一要胸怀大志，青年员工要自觉将个人之“志”融入到企业发展大局中去，不断在工作中砥砺奋斗，做眼中有光、心中有责、脚下有力的新青年，为集团高质量发展贡献自己的力量。

　　二要勤学笃行，青年员工要树立终身学习的理念，坚持在干中学、学中干，在学以致用中求真知、长才干、练本领，成长为各自岗位上的“行家里手”“专家能手”，努力成为适应集团高质量发展需要的高素质、综合性人才。

　　三要开拓进取，青年员工要始终保持勇于创新、积极进取的精神品质，抢在先、干在前，在攻坚克难中创造骄人业绩，在真刀真枪的实战中成就精彩事业，用实战实绩谱写不负时代、不负青春、不负韶华的绚丽答卷。

　　本次座谈会的成功举办，为集团青年员工展示自我、建言献策提供了机会、搭建了平台，集团党委、集团团委将进一步提升对青年工作的重视程度，努力为青年成长成才创造更好环境，团结带领广大青年员工为集团高质量发展贡献勇担当、敢作为的青春力量！